Gledano po regijama, sretno ili vrlo sretno se na svome radnom mjestu u najvećoj mjeri osjećaju ispitanici iz Dalmacije (47 posto). Iza njih slijede oni iz Zagreba i okolice (45 posto) te Istre i Kvarnera (42 posto)
RIJEKA – Gospodarska kriza ne utječe na zadovoljstvo poslom. Kada zamisle svoj tipični dan na poslu 43 posto ispitanika je sretno ili čak vrlo sretno. Za usporedbu, u istovjetnom istraživanju iz 2005. godine sretnih ili vrlo sretnih bilo je gotovo jednako (45 posto). Pokazalo je to istraživanje portala MojPosao (www.MojPosao.net) provedeno na više od 600 ispitanika.
Najzadovoljniji poslom su umjetnici, prirodnjaci i stručnjaci za oblikovanje
Najsretniji ispitanici su oni s najvišim primanjima. Čak 52 posto onih s mjesečnim neto primanjima iznad osam, odnosno deset tisuća kuna, su sretni ili vrlo sretni na svome radnom mjestu. S druge strane, samo trećina (31 posto) onih s najnižim primanjima (do 4.000 kuna) se na poslu osjeća isto tako. U sredini su oni s primanjima između šest i osam tisuća kuna – 41 posto ih se osjeća sretno ili vrlo sretno na svom radnom mjestu.
Gledano po regijama, sretno ili vrlo sretno se na svome radnom mjestu u najvećoj mjeri osjećaju ispitanici iz Dalmacije (47 posto). Iza njih slijede oni iz Zagreba i okolice (45 posto) te Istre i Kvarnera (42 posto).
Najviše ispitanika (27 posto) smatra da zadovoljni ljudi obavljaju umjetnička zanimanja.
Tako su na prvom mjestu najsretnijih zanimanja izdvojili glazbene umjetnike te plesače i likovne umjetnike. Iza njih su prirodoznanstveni stručnjaci (14 posto), od kojih najsretnijima ispitanici smatraju fizičare i istraživače. Na trećem mjestu su stručnjaci za oblikovanje (10 posto), od kojih su najsretniji dizajneri i arhitekti, smatraju ispitanici.
Za sreću na radnom mjestu važno je ili vrlo važno da ‘radiš posao koji voliš’, smatra 95 posto ispitanika, zatim da ‘imaš kolege koje cijeniš i koji cijene tebe’ (što vjeruje 91 posto ispitanika) te da ‘te nadređeni cijeni’ (kao što ističe 91 posto ispitanika).
Četvrta po redu važnosti su pravedna primanja, za koja 89 posto ispitanika smatra da su bitna za sreću na radnom mjestu. Uočljiva je razlika između ‘pravednih’ i ‘visokih’ primanja koja važnima za sreću na poslu drži 66 posto posto ispitanika, a nalaze se tek na devetom mjestu.
Za sreću je najmanje bitna visoka razina odgovornosti (43 posto) i niska količina stresa (62 posto).
Čak 60 posto ispitanika izjavilo je da rade posao koji vole. S kolegama je zadovoljno 57 posto ispitanika, dok je s nadređenima zadovoljno ili u potpunosti zadovoljno 40 posto ispitanika. Najmanje je ispitanika zadovoljno s primanjima (37 posto) i količinom stresa na radnom mjestu (38 posto).
