»Ovom posljednjom odlukom jednom je nesretnom ljudskom biću pružena nova šansa da, ukoliko sama i uz stručnu pomoć, brigu i ljubav najbližih prihvati život kao blagoslov postojanja, za njega i sama zarađuje, i želimo joj više sreće i zadovoljstva«, poručuje Siniša Kuhar, glavni tajnik Sindikata državnih i lokalnih službenika i namještenika
ZAGREB Predsjednik Općinskog suda u Samoboru Darko Župančić poništio je odluku o izvanredom otkazu ugovora o radu namještenici – spremačici.
Izvanredni otkaz ispisan zbog »osobito teške povrede obveze iz radnog odnosa i gubitka povjerenja«, jer radnica zbog pokušaja samoubojstva u vrijeme radnog vremena nije počistila Sud, napisan je 16. lipnja, a Sindikat državnih i lokalnih službenika i namještenika (SDLSN) u utorak je primio Odluku Suda kojom se uvažava njihov zahtjev za zaštitom prava namještenice.
Nakon što je ponovo razmotrio cijelu situaciju, poslodavac zaključuje kako neočišćene prostorije zbog pokušaja samoubojstva radnice uslijed teškog psihofizičkog stanja ipak nisu razlog za izvanredni otkaz.
»Ovom posljednjom odlukom jednom je nesretnom ljudskom biću pružena nova šansa da, ukoliko sama i uz stručnu pomoć, brigu i ljubav najbližih prihvati život kao blagoslov postojanja, za njega i sama zarađuje, i želimo joj više sreće i zadovoljstva«, poručuje Siniša Kuhar, glavni tajnik SDLSN-a.
Službenički sindikat izražava uvjerenje da su svi iz ovog slučaja nešto naučili i pokazali »kako možemo biti bolji ljudi kada se potrudimo«. Zahvalio se i svima koji su svojim interesom za sudbinu radnice pomogli kako bi po završetku liječenja nastavila raditi svoj posao, od medija preko nadležnih državnih tijela do njezina poslodavca koji je »razmotrivši još jednom sve relevantne činjenice, donio odluku u korist njezine budućnosti«.
U Odluci koju je Sindikat zaprimio stoji kako se usvaja zahtjev za zaštitu prava namještenice I.M. te se poništava odluka o izvanrednom otkazu ugovora o radu. U opširnom obrazloženju, poslodavac pobija prigovor sindikata koji se temelji na tome da u konkretnom slučaju nisu bile ispunjene pretpostavke za donošenje odluke o izvanrednom otkazu.
Sindikat je, među ostalim, upozorio na prekoračenje zakonskog roka u okviru kojeg se može uručiti izvanredni otkaz, kao i da je poslodavac prekršio odredbe Kolektivnog ugovora za državne službenike jer o izvanrednom otkazu nije izvjestio sindikalnog povjerenika niti mu je omogućio da se o tome očituje, a ni spremačici nije omogućeno da iznese svoju obranu čime je prekršen Zakon o radu.
Poslodavac ne smatra da je prekoračio rok za dostavu izvarednog otkaza jer je odluka utemeljena ne samo na onom što se zbivalo 07. travnja kada se radnica pokušala ubiti skokom s krova Suda, već i na činjenicama utvrđenim u Posebnom izvješću Policijske postaje Samobor od 24. travnja, a koju je Općinski sud zaprimio 16. lipnja.
Poslodavac ne smatra niti da je povrijeđen Kolektivni ugovor, smatra i da se Etički kodeks odnosi i na namještenike a ne samo državne službenike. Ne nalazi niti da su povrijeđene odredbe Zakona o radu, a sindikalni povjerenik bio je na godišnjem odmoru pa je o namjeri izvanrednog otkazivanja ugovora o radu informirana njegova zamjenica koja se otkazu nije protivila.
Unatoč pobijaju argumenata sindikata, poslodavac je svoju odluku ponovo preispitao i povukao izvanredni otkaz.